4月23日下午，青岛市律师协会第九届律师执业纠纷调解委员会2023年度第一次全体会议暨“如何建立律师、律所和谐关系”座谈交流会在山东慧勤律师事务所顺利召开。

律师执业纠纷调解委员会2023年度第一次全体会议由市律协常务理事、律师执业纠纷调解委员会主任查俭律师召集并主持，副主任任辉、徐学习，委员孙世强、董琦、王增慧、王晓莉、綦松涛、林苗、魏位，秘书兰一新参会。

查俭对委员会2022年工作进行了年度总结汇报，年度工作总结内容主要包括委员会活动情况、纠纷案件发生后委员如何进行调解工作的解决以及在调解工作过程中发现的主要问题等方面。参会委员也根据自身执业过程中的经历进行了分享，并对律师执业纠纷调解工作存在的问题提出了大量宝贵的意见。

本次委员会会议讨论气氛融洽热烈，大家积极建言献策，争取为律师团体提供更好的服务。同时，查俭为优秀委员颁发了荣誉证书，并对其委员工作作出了充分的肯定。

随后，举行了“如何建立律师、律所和谐关系”座谈交流会，活动由市律协律师执业纠纷调解委员会主办，山东慧勤律师事务所承办。市北区司法局党组成员、政治处主任吕亦涛，市北区劳动争议人事争议调解仲裁院院长陈耿，市北区司法局法律服务科科长周鹏程，市北区劳动人事争议调解仲裁院受理调解科科长江谦等有关领导出席会议，并邀请了山东慧勤律师事务所主任冯恩杰、山东廉威律师事务所主任徐爱波、山东照岳律师事务所支部副书记高峰等市北区三个优秀律师事务所负责人参加。

与会人员结合律师与律师事务所之间的矛盾纠纷调解处理情况，畅谈了如何化解、规避律师和律师之间、律师和律所之间矛盾的意见和建议，参会人员均表示要依法依规执业，严格执行相关规章制度。会上大家充分交流意见、气氛热烈。

冯恩杰认为应该尽量减少与律师之间的矛盾，发现端倪立即干预，不要发酵，也不要内耗，只有这样律所才能持续稳定地发展；徐爱波作为一个80后的律所主任，认为治所理念很重要，抓大放小，要用长远的眼光看待问题；高峰认为只有志同道合才能走到一起，这也是照岳律所的理念，只有这样律所才能稳定、长远发展。

陈耿指出调解多元化可以更为有效地化解潜在矛盾，希望能够相互合作，发挥调解优势；周鹏程谈到每年能接到几起有关类型的投诉，首先要了解律师与律所之间的矛盾点，分别进行沟通，律师和律所也是执业共同体，双方都是本着执业和律所发展而存在的，在这个基础上更有利于矛盾的化解；江谦指出，目前律师与律所之间产生的纠纷相关法律法规规定不多，主要还是适用于《劳动合同法》，除此以外没有特殊的规定。

吕亦涛在总结发言中表示，发生纠纷的根源还是在于律所管理存在问题、规章制度建立不完善，也希望律所能够真心真意善待律师，相互支持、鼓励，也感谢律师执业纠纷调解委员会始终在化解矛盾维护稳定的第一线，也希望市北区能够努力打造好的法治化营商环境、好的律师执业平台。

至此，律师执业纠纷调解委员会2023年度第一次全体会议暨“如何建立律师、律所和谐关系”座谈交流会圆满结束。